Ervaringen van switchers en bedrijven
Overstappen naar de bouw en infra is de moeite waard. Niet alleen voor de switcher, zeker ook voor de werkgever.
Op de pagina Voor bedrijven hebben we op een rijtje gezet wat we doen voor bedrijven en hoe we kunnen helpen met het vinden van personeel.
Op deze pagina delen we verhalen van overstappers en werkgevers. Hoe ervaren zij de switch? En hoe vinden bedrijven het werken met zij-instromers?
Laura Kokx, persoonlijk adviseur Amsterdam en Flevoland
Stel dat je een overstap naar de bouw en infra overweegt. Dan wil je graag weten wat er mogelijk is, hoe je verder moet gaan, of jouw talenten matchen met bepaalde beroepen. De persoonlijk adviseur helpt je het antwoord op die vragen te vinden. Laura Kox is adviseur in de regio Amsterdam en Flevoland. Zij vertelt wat je moet weten over switchen. Ook als werkgever.
Jeroen Lauffer, switcher - werkvoorbereider
Hoe gaat dat in zijn werk, overstappen naar de bouw? Het kan fijn zijn om te lezen hoe anderen het deden.
Na twee decennia in de horeca was het de coronatijd die ervoor zorgde dat Jeroen Lauffer de switch maakte naar de bouw, naar het beroep van werkvoorbereider. ‘Ik hoop me op den duur door te ontwikkelen tot projectleider.’
Maar liefst 3 keukens had Jeroen Lauffer onder zijn hoede als chef-kok van Carré. De combinatie tussen horeca en theater gaf hem plezier. Tot corona kwam en de horeca van Carré na een reorganisatie boventallig werd verklaard. Een gedwongen moment van bezinning volgde. Al snel concludeerde Jeroen dat hij niet in de horeca wilde blijven met de lange shifts in het weekend en tot 's avonds laat.
Hilde van Bergen, switcher - coördinator renovaties
Hoe gaat dat in zijn werk, overstappen naar de bouw? Het kan fijn zijn om te lezen hoe anderen het deden.
Hilde van Bergen, nu coördinator van renovaties in bewoonde woningen, switchte met een bedrijfskundige achtergrond. Voorlopig blijft ze zeker in de bouw werken. ‘Er is voor heel veel mensen plek in de bouwsector.’
Sinds 1 juli 2022 werkt Hilde van Bergen bij het familiebedrijf Bumé Bouw en Onderhoud. Ze heeft een veelzijdige baan: niet alleen vraagt een functie als coördinator onderhoud om kennis van bouwprocessen, maar het doet ook een flink beroep op sociale - en communicatieve vaardigheden. ‘De bewoners hebben een diverse achtergrond qua afkomst en bijvoorbeeld (taal)begrip, daardoor is het werk heel afwisselend en geen dag hetzelfde.’
Tessa Wouters, HR-recruiter Van Wijnen
Voor Tessa Wouters, HR-recruiter bij Van Wijnen is duidelijk dat een switcher win-win kan zijn voor een bedrijf. 'Zonder bouwkundige achtergrond kom je er lastig tussen. Daarom vind ik het initiatief om switchers te begeleiden ook geweldig. Het geeft handvatten om die basis te krijgen die nodig is in de sector.'
Bij Van Wijnen werken ook overstappers. Zoals twee BIM-modelleurs. De ene dame was grafisch vormgever, de andere werkte als administratief medewerker, maar kwam er tijdens een cursus binnenhuisarchitectuur achter dat ze meer de technische kant op wilde.' De energie die het begeleiden kost, betaalt zich terug. 'We willen graag blijven opleiden, dus dit is nuttig voor ons en de zij-instromer.'
Van Wijnen was organisator van de beroepenbijeenkomst BIM-modelleur in 2022, waar belangstellenden konden kennismaken met een beroep én bedrijven. 'Die bijeenkomst is ook voor ons als bedrijf heel nuttig. We kunnen samen leren hoe we de sector aan meer mensen kunnen helpen.'
Arnold Berkhout, switcher - BIM-modelleur
Arnold Berkhout was grafisch vormgever en werd werkloos na een reorganisatie. Hij is nu aan het werk als BIM-modelleur bij Bloemendal Bouw. Voor Berkhout geldt dat het programma Van bank naar bouw, de voorloper van het tv-programma Je gaat het maken, hem nieuwsgierig maakte naar het vak BIM-modelleur. Hij was door een reorganisatie werkloos geraakt en nieuw werk vinden was lastig vanwege gebrek aan diploma's. Toen hij het programma zag besloot hij contact op te nemen met een adviseur, die hem in contact bracht met bedrijven.
Bloemendal Bouw bood hem vervolgens al tijdens het kennismakingsgesprek een functie, zodat hij werkervaring op kon doen. 'Dat ging super, maar ik merkte wel dat ik de basisinformatie over de bouwwereld mistte.' De korte opleiding Basis Bouwkunde bood uitkomst: Arnold werd onderdeel van de pilotgroep van de maatwerkopleiding. 'Je maakt kennis met echt alle facetten van de bouw.'
Afgelopen juni rondde hij die opleiding succesvol af. Berkhout heeft geen moment spijt van zijn overstap: 'Ik zit hier op mijn plek.'
Bert Boeijink, Bloemendal Bouw
Muriel Gemser, persoonlijk adviseur Noord-Holland
